Hei [deltakernavn],

Dette er ditt spørreskjema for NaMu-profilen til [kirkenavn].

Svar det du kommer på først. La svarene dine bygge på erfaringer du har gjort i [kirkenavn] gjennom de siste månedene. Tenk over om du har lagt merke til forandringer eller tegn på vekst. Hvis det er utsagn du ikke kan svare på, går du bare videre og lar det stå ubesvart.

Påminnelse

Svar det du kommer på først. La svarene dine bygge på erfaringer du har gjort i [kirkenavn] gjennom de siste månedene. Tenk over om du har lagt merke til forandringer eller tegn på vekst. Hvis det er utsagn du ikke kan svare på, går du bare videre og lar det stå ubesvart.

Jeg føler at min oppgave i menigheten utfordrer troen min på en positiv måte. Jeg opplever at Gud tydelig bruker min tjeneste til å bygge menigheten. Oppgavene jeg har i menigheten, stemmer overens med mine gaver. Jeg føler at forkynnelsen på gudstjenesten taler til min personlige situasjon. Gruppa mi hjelper meg med livets utfordringer. Jeg har kontakt med Gud på en meningsfull måte når jeg er på gudstjeneste. Det virker som lederne har glede av tjenesten de har i menigheten vår. Det er lett for meg å snakke med andre kristne om følelsene mine. Jeg føler at gudstjenesten har en positiv innflytelse på meg. Jeg vet hvilken betydning min tjeneste har i menighetsarbeidet som helhet. Jeg vet at noen i menigheten vil holde meg ansvarlig for det jeg har lovet. Lederne i virkegrenene i menigheten møtes regelmessig for å planlegge. Vi oppmuntrer med en gang nye kristne i menigheten til å bli med og nå nye mennesker. Lederne våre prøver aktivt å rydde bort hindringer som begrenser min tjeneste. Menighetens arbeid med å nå nye mennesker er relevant for mine venner og familie som ennå ikke kjenner Jesus. Lederne våre er tydelig opptatt av mennesker som ikke kjenner Jesus. Lederne i menigheten støtter aktivt menighetsutvikling. Det jeg bidrar med i menigheten, blir evaluert med jevne mellomrom. Jeg har glede av å lytte til prekenene på gudstjenesten. Jeg føler at menigheten støtter meg i min oppgave. I den gruppa jeg er med i, bruker vi mye tid på ting som ikke gir meg noe. Presten(e) vår(e) har for mye å gjøre. Jeg vet at andre i menigheten ber regelmessig for meg. I vår menighet er det mulig å snakke om personlige problemer med andre. Lederne våre er flinke til å forklare ting. Det er mye glede og latter i menigheten vår. Jeg ber om at mine venner, kolleger og slektninger som ennå ikke kjenner Jesus, må komme til tro. Gruppa mi hjelper meg til å vokse åndelig. Atmosfæren i menigheten er sterkt preget av ros og komplimenter. Menigheten vår prøver å hjelpe mennesker i nød (med mat, klær, utdannelse, rådgiving osv.). Menigheten tilbyr regelmessig hjelp for folk til å oppdage sine gaver. I gudstjenestene våre blir mange gitt mulighet til å delta aktivt. Jeg kan stole på vennene mine i menigheten. Frivillige medarbeidere i menigheten får ofte opplæring. Når jeg har opplevt noe med Gud, forteller jeg det ofte til andre kristne. Jeg erfarer at troen skaper forandringer på ulike områder av livet (yrke, familie, fritid osv.). Jeg vet at noen mennesker i menigheten vår har bitterhet mot andre. Nye kristne finner fort venner i menigheten vår. Lederne våre tror tydelig at Gud vil at menigheten vår skal vokse. Jeg vet hvilke gaver jeg har. Det er inspirerende for meg å delta på gudstjeneste i menigheten. Når noen i menigheten vår gjør en god jobb, forteller jeg ham/henne det. Jeg er med i ei gruppe i menigheten der det er mulig å snakke om personlige problemer. Det er lett for meg å forklare hvorfor jeg kommer på gudstjeneste. Lederne i menigheten foretrekker heller å gjøre arbeidet selv enn å samarbeide med andre. Jeg er begeistret for menigheten vår. Musikken i gudstjenesten hjelper meg til å tilbe Gud. I de gruppene jeg tilhører, er det lett for nykommere å bli inkludert. Jeg er med i ei gruppe i menigheten der andre kan be med meg hvis jeg trenger det. Jeg kjeder meg ofte i løpet av gudstjenesten. Jeg forstår godt hvordan forskjellige arbeidsgrener i menigheten virker sammen. De frivillige medarbeiderne i menigheten har fått trening for oppgavene sine. Jeg forteller om min åndelige utvikling til ulike mennesker i menigheten. Det er mitt inntrykk at strukturene i menigheten hindrer menighetslivet mer enn de fremmer det. Lederne våre viser omsorg for medarbeidernes personlige problemer. Jeg har glede av de oppgavene jeg har i menigheten. Vi prøver ofte nye ting i menigheten vår. Gruppelederne og lederne for virkegrenene i menigheten veileder minst en person hver. Jeg er med i ei gruppe der jeg føler meg hjemme. Jeg opplever fordelene med å arbeide i et team i menigheten. Jeg kjenner de mål vi arbeider mot som menighet. Jeg er sikker på at Gud vil arbeide enda sterkere i menigheten vår i de kommende år. I menigheten vår er det mye kreativitet i arbeidet med å nå nye. Jeg kjenner flere i menigheten som har nådegaven evangelisering. Jeg erfarer Guds gjerning i livet mitt. Bibelen er en viktig veiviser for meg i hverdagens avgjørelser. Lederne i menigheten vår konsentrerer seg om de oppgavene som de har gaver til. Lederne våre er åndelige forbilder for meg. Jeg prøver å bli bedre kjent med mennesker som ennå ikke kjenner Jesus. Gruppelederne våre har fått trening for oppgaven. Bønnestunder er en inspirerende erfaring for meg. Gruppene våre prøver aktivt å multiplisere seg. Jeg vet tydelig hva som forventes av meg når jeg utfører min oppgave i menigheten. Hvis jeg har en uoverensstemmelse med noen i menigheten, vil jeg gå til vedkommende for å ordne opp. Lederne våre får regelmessig råd fra en utenforstående person (f.eks menighets-veileder, annen prest/pastor) når det gjelder hvordan menigheten skal utvikles. Lederne i menigheten støtter enkeltmennesker i deres forsøk på å nå nye med evangeliet. Lederne våre gir regelmessig ros og anerkjennelse til medarbeiderne. Jeg har glede av å lese Bibelen for meg selv. Gudstjenesten vår tiltrekker mennesker som sjelden går i kirken. Når nye mennesker kommer på arrangementer i menigheten, møter vi dem med åpenhet og omsorg. Menigheten vår gir nye kristne praktisk hjelp i å vokse i troen. Jeg gleder meg alltid til gudstjenesten. Jeg forbereder meg til å delta i gudstjenesten. I min gruppe har vi tillit til hverandre. Aktivitetene i menigheten er godt planlagt og organisert.

Hvis du har svart på alle spørsmålene du kan gi svar på, vennlist velg send inn svarene.